Wirtschaftsberatung, Unternehmensdienstleistungen
Büro, Marketing, Finanz, Recht, Sicherheit

Die Berufsobergruppe "Wirtschaftsberatung, Unternehmensdienstleistungen" umfasst Berufe, die Grundlagen für unternehmerische Entscheidungen erstellen. Hier besteht ein hoher Bedarf, der Trend in dieser Berufsobergruppe ist tendenziell positiv.

Die Digitalisierung führt dazu, dass wiederkehrende Aufgaben, die einem klaren Schema folgen, zunehmend automatisiert werden können. Aufgrund der weiterhin steigenden Rechenleistung von computerbasierten Systemen kann davon ausgegangen werden, dass sich dieser Trend fortsetzen und diese Entwicklung auch in den kommenden Jahren voranschreiten wird (Wolf 2019). Die Digitalisierung lässt jedoch nicht erwarten, dass dadurch die Beschäftigungsmöglichkeiten im Bereich der Wirtschaftsberatung und der Unternehmensdienstleistungen insgesamt zurückgehen werden (Horvath et al. 2022). Vielmehr führen Professionalisierungsschritte, wie sie in allen Aspekten der Unternehmensführung zu beobachten sind, sowie steigende Anforderungen an das Reporting zu einer deutlichen Zunahme der Komplexität der Aufgaben. Dies betrifft neben dem Recruiting unter anderem das Humanressourcenmanagement, die Strategieentwicklung, das Controlling sowie das Projekt- und Prozessmanagement. Diese steigende Komplexität erhöht den Bedarf an Unterstützungsleistungen für unternehmerische Entscheidungen. Auch die Digitalisierung selbst führt zu dynamischen Veränderungen des unternehmerischen Umfelds in vielen Branchen. Durch die daraus resultierende Etablierung neuer Geschäftsfelder steigt der Unterstützungsbedarf in den betroffenen Unternehmen. Berufe der Berufsobergruppe "Wirtschaftsberatung und Unternehmensdienstleistungen" können damit von digitalen Transformationsprozessen grundsätzlich profitieren, auch wenn der Druck zur Kostensenkung zunimmt (Wolf 2019).

Eine Ausnahme ist der Beruf der TranslatorIn. Mündliche sowie schriftliche Übersetzungen, insbesondere von rechtsverbindlichen Dokumenten wie Verträgen, werden in der Regel von professionellen TranslatorInnen geleistet. Im Gegensatz dazu wird ein großer Teil von sonstigen Übersetzungen mittlerweile von KI-basierten Softwarelösungen durchgeführt, die in den vergangenen Jahren auch zunehmend für die Übersetzung von mündlichen Texten geeignet sind. Dies führt zu einem Rückgang der Nachfrage nach TranslatorInnen.

Die Kompetenzanforderungen für Berufe der Wirtschaftsberatung und Unternehmensdienstleistungen verändern sich kontinuierlich. Gerade Fähigkeiten im Bereich der Datenanalyse sowie in der Anwendung spezifischer Softwaresysteme, und damit EDV-Anwendungskenntnisse, sind Voraussetzung für die Berufsausübung (Meier 2020). Auch die Fähigkeiten, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und in (interdisziplinären) Teams zu arbeiten, gewinnen an Bedeutung. Kontinuierliche Weiterentwicklungen in den technischen Assistenzsystemen erfordern darüber hinaus eine vergleichsweise hohe Bereitschaft, sich kontinuierlich neues Wissen anzueignen (Kistler 2019).